DESKRIPSI TRAINING HUMAN RESOURCES MANAGEMENT
Training Human Resources Management (HRM) memiliki peran yang sangat penting dalam meningkatkan kualitas pengelolaan sumber daya manusia di sebuah organisasi. Dalam era persaingan bisnis yang semakin ketat dan dinamis, perusahaan dituntut untuk memiliki sistem manajemen SDM yang efektif, strategis, dan adaptif. Melalui training HRM, peserta akan memahami bagaimana proses rekrutmen, pengembangan karyawan, manajemen kinerja, hingga sistem kompensasi dapat dikelola secara profesional dan terstruktur. Selain itu, pelatihan ini juga membantu meningkatkan kemampuan dalam membangun budaya kerja yang produktif serta menciptakan lingkungan kerja yang sehat dan berkelanjutan. Dengan mengikuti training HRM, para profesional di bidang SDM dapat meningkatkan kompetensi, memperkuat pengambilan keputusan berbasis data, serta mendukung pencapaian tujuan organisasi secara lebih optimal dan berkelanjutan.
TUJUAN DAN MANFAAT TRAINING
Training Human Resources Management bertujuan untuk meningkatkan pemahaman dan kompetensi peserta dalam mengelola sumber daya manusia secara profesional, strategis, dan sesuai dengan kebutuhan organisasi. Pelatihan ini juga bertujuan untuk membekali peserta dengan pengetahuan tentang proses manajemen SDM mulai dari perencanaan tenaga kerja, rekrutmen dan seleksi, pengembangan karyawan, manajemen kinerja, hingga sistem kompensasi dan hubungan industrial. Selain itu, training ini membantu peserta memahami bagaimana menyelaraskan strategi SDM dengan tujuan bisnis perusahaan agar tercipta efektivitas organisasi yang optimal.
Adapun manfaat dari training ini adalah meningkatkan kemampuan dalam mengambil keputusan terkait pengelolaan karyawan secara lebih objektif dan berbasis data. Peserta juga akan lebih terampil dalam membangun sistem kerja yang produktif, meningkatkan retensi karyawan, serta menciptakan lingkungan kerja yang sehat dan harmonis. Selain itu, training HRM membantu meningkatkan profesionalisme, efisiensi operasional HR, serta mendukung pencapaian kinerja organisasi yang berkelanjutan dan kompetitif di tengah perubahan bisnis yang dinamis.
OUTLINE MATERI TRAINING
- Pengantar Human Resources Management (HRM)
- Konsep dasar dan peran HRM dalam organisasi
- Evolusi fungsi SDM dari administratif ke strategis
- Perencanaan Sumber Daya Manusia (Human Resource Planning)
- Analisis kebutuhan tenaga kerja
- Workforce planning dan forecasting
- Rekrutmen dan Seleksi Karyawan
- Strategi rekrutmen efektif
- Teknik seleksi dan wawancara berbasis kompetensi
- Onboarding dan Penempatan Karyawan
- Proses orientasi karyawan baru
- Penempatan sesuai kompetensi dan kebutuhan organisasi
- Manajemen Kinerja (Performance Management)
- Penyusunan KPI dan target kerja
- Evaluasi kinerja dan feedback karyawan
- Pelatihan dan Pengembangan SDM
- Training need analysis (TNA)
- Pengembangan kompetensi dan career path
- Sistem Kompensasi dan Benefit
- Struktur gaji dan insentif
- Reward system dan kesejahteraan karyawan
- Hubungan Industrial dan Employee Relations
- Manajemen konflik kerja
- Regulasi ketenagakerjaan dan hubungan kerja
- Budaya Organisasi dan Employee Engagement
- Membangun budaya kerja positif
- Strategi meningkatkan keterlibatan karyawan
- HR Analytics dan Digital HR
- Penggunaan data dalam pengambilan keputusan HR
- Transformasi digital dalam manajemen SDM
PESERTA YANG MEMBUTUHKAN TRAINING
Training Human Resources Management sangat dibutuhkan oleh berbagai pihak yang terlibat dalam pengelolaan sumber daya manusia maupun yang memiliki tanggung jawab terhadap pengembangan organisasi. Peserta utama dari pelatihan ini adalah para profesional di bidang Human Resources seperti HR Manager, HR Supervisor, HR Staff, dan HR Business Partner yang ingin meningkatkan kompetensi dalam pengelolaan SDM secara strategis dan efektif. Selain itu, training ini juga relevan bagi para pimpinan perusahaan seperti direktur, manajer departemen, serta team leader yang terlibat dalam pengambilan keputusan terkait karyawan.
Tidak hanya itu, pelatihan ini juga sangat bermanfaat bagi pemilik bisnis (business owner), startup founder, serta entrepreneur yang ingin membangun sistem manajemen SDM yang kuat sejak awal. Para fresh graduate atau individu yang ingin berkarier di bidang HR juga termasuk dalam kelompok yang membutuhkan training ini untuk membangun fondasi pengetahuan yang solid. Dengan mengikuti training HRM, peserta dari berbagai latar belakang dapat meningkatkan kemampuan dalam mengelola tenaga kerja secara profesional, efektif, dan selaras dengan tujuan organisasi.
Pemateri/ Trainer Pelatihan di Jakarta
Pelatihan ini akan diberikan oleh Trainer dari kalangan Praktisi, Akademisi dan Konsultan berpengalaman di bidangnya masing-masing. Sebelum pelatihan berlangsung Anda juga dapat berkomunikasi dengan tim training kami untuk menentukan outcome / kompetensi yang ingin Anda capai setelah mengikuti pelatihan ini.
Metode Pelatihan di Bandung
Materi yang akan disampaikan dalam training menggunakan metode yang terdiri dari presentasi 20% , Diskusi 20%, dan Praktek kurang lebih 60 % dari keseluruhan materi pelatihan yang akan disampaikan oleh pemateri kami. Namun jika dirasa metode ini kurang tepat untuk Tim dan Perusahaan Anda, tidak perlu sungkan untuk mendiskusikan hal ini kepada tim training kami sehingga kompetensi yang diharapkan sesuai dengan kebutuhan Perusahaan tempat Anda bekerja.
Lokasi Pelatihan diseluruh Indonesia
Training ini dilaksanakan di beberapa kota-kota besar di Indonesia seperti Ibukota DKI Jakarta, Bandung, Bali, Yogyakarta, Malang, Surabaya, Lombok dan juga kota Batam. Jika Anda membutuhkan pelatihan di kota lain silahkan menghubungi tim marketing kami.
Jadwal Training Terbaru di Jogja Tahun 2026
- Januari : 20-21 Januari 2026
- Februari : 24-25 Februari 2026
- Maret : 05-06 Maret 2026
- April : 23-24 April 2026
- Mei : 19-20 May 2026
- Juni : 23-24 Juni 2026
- Juli : 23-24 Juli 2026
- Agustus : 27-28 Agustus 2026
- September : 15-16 September 2026
- Oktober : 20-21 October 2026
- November : 17-18 November 2026
- Desember : 15-16 December 2026
Jadwal tersebut juga dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta
Investasi Pelatihan terbaik di Bali tahun 2026 ini :
Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
Fasilitas Pelatihan untuk Paket Group (Minimal 2 orang peserta dari perusahaan yang sama):
- FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
- FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan .
- Module / Handout
- FREE Flashdisk
- Sertifikat
- FREE Bag or bagpack (Tas Training)
- Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
- 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
- FREE Souvenir Exclusive
Jadwal Pelatihan masih dapat berubah, mohon untuk tidak booking transportasi dan akomodasi sebelum mendapat konfirmasi dari Marketing kami. Segala kerugian yang disebabkan oleh miskomunikasi jadwal tidak mendapatkan kompensasi apapun dari kami.