DESKRIPSI TRAINING SERIKAT PEKERJA
Training Serikat Pekerja memiliki peran yang sangat penting dalam meningkatkan kapasitas, pemahaman, dan profesionalisme pengurus maupun anggota serikat pekerja dalam menjalankan fungsi dan perannya. Melalui training ini, peserta dibekali pengetahuan mengenai hukum ketenagakerjaan, hubungan industrial, teknik perundingan, advokasi, serta komunikasi yang efektif dengan manajemen dan pemangku kepentingan lainnya. Serikat pekerja yang terlatih akan lebih mampu memperjuangkan hak dan kepentingan pekerja secara cerdas, bermartabat, dan sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan. Selain itu, training Serikat Pekerja juga mendorong terciptanya hubungan industrial yang harmonis, dinamis, dan berkeadilan, sehingga berkontribusi positif terhadap stabilitas perusahaan dan peningkatan kesejahteraan pekerja secara berkelanjutan.
TUJUAN DAN MANFAAT TRAINING SERIKAT PEKERJA
Tujuan Training Serikat Pekerja
- Meningkatkan pemahaman pengurus dan anggota serikat pekerja terhadap peraturan perundang-undangan ketenagakerjaan.
- Membekali peserta dengan pengetahuan dan keterampilan dalam menjalankan fungsi dan peran serikat pekerja secara profesional.
- Mengembangkan kemampuan komunikasi, negosiasi, dan perundingan dalam hubungan industrial.
- Meningkatkan kapasitas advokasi dan perlindungan hak serta kepentingan pekerja.
- Menumbuhkan sikap kepemimpinan, solidaritas, dan tanggung jawab organisasi serikat pekerja.
- Mendorong terciptanya hubungan industrial yang harmonis, dinamis, dan berkeadilan di lingkungan kerja.
Manfaat Training Serikat Pekerja
- Serikat pekerja mampu bertindak lebih efektif, terstruktur, dan sesuai aturan hukum.
- Pengurus dan anggota memiliki kepercayaan diri dalam berkomunikasi dan berunding dengan manajemen.
- Berkurangnya potensi konflik hubungan industrial akibat kesalahpahaman atau kurangnya pengetahuan.
- Meningkatkan kualitas perjanjian kerja bersama (PKB) dan kesepakatan hubungan kerja.
- Terwujudnya iklim kerja yang kondusif, produktif, dan saling menghormati.
- Meningkatkan kesejahteraan pekerja sekaligus mendukung keberlangsungan dan pertumbuhan perusahaan.
OUTLINE MATERI TRAINING SERIKAT PEKERJA
Outline Materi Training Serikat Pekerja
- Pengantar Serikat Pekerja
- Sejarah dan peran serikat pekerja
- Fungsi dan tujuan serikat pekerja
- Tantangan serikat pekerja di era modern
- Dasar-Dasar Hukum Ketenagakerjaan
- Undang-Undang Ketenagakerjaan dan turunannya
- Hak dan kewajiban pekerja serta pengusaha
- Kebebasan berserikat dan perlindungan hukum serikat pekerja
- Hubungan Industrial
- Konsep dan prinsip hubungan industrial Pancasila
- Peran serikat pekerja, pengusaha, dan pemerintah
- Membangun hubungan kerja yang harmonis
- Organisasi dan Tata Kelola Serikat Pekerja
- Struktur organisasi dan tugas pengurus
- Administrasi dan keuangan serikat pekerja
- Anggaran Dasar dan Anggaran Rumah Tangga (AD/ART)
- Kepemimpinan dan Manajemen Organisasi
- Kepemimpinan pengurus serikat pekerja
- Pengambilan keputusan dan kerja tim
- Etika dan integritas organisasi
- Teknik Komunikasi dan Advokasi
- Komunikasi efektif dalam organisasi dan dengan manajemen
- Teknik penyampaian aspirasi anggota
- Strategi advokasi dan pembelaan hak pekerja
- Teknik Perundingan dan Negosiasi
- Prinsip dan strategi perundingan
- Persiapan dan tahapan perundingan
- Simulasi perundingan bipartit
- Perjanjian Kerja Bersama (PKB)
- Fungsi dan manfaat PKB
- Proses penyusunan dan perundingan PKB
- Implementasi dan evaluasi PKB
- Penyelesaian Perselisihan Hubungan Industrial
- Jenis-jenis perselisihan hubungan industrial
- Mekanisme penyelesaian bipartit, mediasi, konsiliasi, dan arbitrase
- Peran serikat pekerja dalam penyelesaian perselisihan
- Strategi Penguatan dan Pengembangan Serikat Pekerja
- Penguatan keanggotaan dan solidaritas
- Program kerja dan keberlanjutan organisasi
- Peran serikat pekerja dalam peningkatan kesejahteraan dan produktivitas
SIAPA SAJA PESERTA YANG MEMBUTUHKAN TRAINING SERIKAT PEKERJA
Peserta yang Membutuhkan Training Serikat Pekerja
- Pengurus Serikat Pekerja
- Ketua, sekretaris, bendahara, dan pengurus harian
- Pengurus baru maupun pengurus yang akan naik periode
- Anggota Serikat Pekerja
- Anggota aktif yang dipersiapkan menjadi kader atau pengurus
- Anggota yang ingin meningkatkan pemahaman hak dan kewajiban ketenagakerjaan
- Perwakilan Pekerja
- Wakil pekerja dalam forum bipartit
- Wakil pekerja dalam perundingan PKB
- Kader dan Calon Pemimpin Serikat Pekerja
- Kaderisasi kepemimpinan serikat pekerja
- Calon negosiator dan juru runding
- Tim Advokasi dan Hubungan Industrial
- Tim penanganan perselisihan hubungan industrial
- Tim advokasi dan pembelaan hak pekerja
- Serikat Pekerja Tingkat Perusahaan, Federasi, dan Konfederasi
- Serikat pekerja di tingkat perusahaan
- Pengurus federasi dan konfederasi serikat pekerja
- Pekerja yang Terlibat dalam Hubungan Industrial
- Pekerja yang aktif berinteraksi dengan manajemen
- Pekerja yang ditugaskan mewakili kepentingan pekerja
Pemateri/ Trainer Pelatihan di Jakarta
Pelatihan ini akan diberikan oleh Trainer dari kalangan Praktisi, Akademisi dan Konsultan berpengalaman di bidangnya masing-masing. Sebelum pelatihan berlangsung Anda juga dapat berkomunikasi dengan tim training kami untuk menentukan outcome/ kompetensi yang ingin Anda capai setelah mengikuti pelatihan ini.
Metode Pelatihan di Bandung
Materi yang akan disampaikan dalam training menggunakan metode yang terdiri dari presentasi 20% , Diskusi 20%, dan Praktek kurang lebih 60 % dari keseluruhan materi pelatihan yang akan disampaikan oleh pemateri kami. Namun jika dirasa metode ini kurang tepat untuk Tim dan Perusahaan Anda, tidak perlu sungkan untuk mendiskusikan hal ini kepada tim training kami sehingga kompetensi yang diharapkan sesuai dengan kebutuhan Perusahaan tempat Anda bekerja.
Lokasi Pelatihan diseluruh Indonesia
Training ini dilaksanakan di beberapa kota-kota besar di Indonesia seperti Ibukota DKI Jakarta, Bandung, Bali, Yogyakarta, Malang, Surabaya, Lombok dan juga kota Batam. Jika Anda membutuhkan pelatihan di kota lain silahkan menghubungi tim marketing kami.
Jadwal Training Terbaru di Jogja Tahun 2026
- Januari : 20-21 Januari 2026
- Februari : 24-25 Februari 2026
- Maret : 05-06 Maret 2026
- April : 23-24 April 2026
- Mei : 19-20 May 2026
- Juni : 23-24 Juni 2026
- Juli : 23-24 Juli 2026
- Agustus : 27-28 Agustus 2026
- September : 15-16 September 2026
- Oktober : 20-21 October 2026
- November : 17-18 November 2026
- Desember : 15-16 December 2026
Jadwal tersebut juga dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta
Investasi Pelatihan terbaik di Bali tahun 2026 ini :
Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
Fasilitas Pelatihan untuk Paket Group (Minimal 2 orang peserta dari perusahaan yang sama):
- FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
- FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan .
- Module / Handout
- FREE Flashdisk
- Sertifikat
- FREE Bag or bagpack (Tas Training)
- Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
- 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
- FREE Souvenir Exclusive
Jadwal Pelatihan masih dapat berubah, mohon untuk tidak booking transportasi dan akomodasi sebelum mendapat konfirmasi dari Marketing kami. Segala kerugian yang disebabkan oleh miskomunikasi jadwal tidak mendapatkan kompensasi apapun dari kami.